dc.contributor.author | Grzesik, Katarzyna | |
dc.date.accessioned | 2016-07-22T13:18:31Z | |
dc.date.available | 2016-07-22T13:18:31Z | |
dc.date.issued | 2012 | |
dc.identifier.citation | Rozwój zdolności przywódczych w polskich przedsiębiorstwach w świetle badań empirycznych, [w:] Nauki o zarządzaniu. Management Sciences, 1 (10), Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, Wrocław 2012, ss. 33-46 | pl_PL |
dc.identifier.uri | https://depot.ceon.pl/handle/123456789/10075 | |
dc.description.abstract | Artykuł przedstawia wyniki badań empirycznych przeprowadzone w polskich przedsiębiorstwach. Celem badań empirycznych była identyfikacja rozwiązań stosowanych przez polskie przedsiębiorstwa w zakresie rozwoju przywódców oraz ocena stopnia ich zaawansowania. W artykule przedstawiono przesłanki podejmowania działalności rozwojowej, metody wykorzystywane w rozwoju, warunki rozwoju, bariery rozwoju oraz samoocenę prowadzonej działalności rozwojowej. | pl_PL |
dc.publisher | Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu | pl_PL |
dc.relation | Identyfikacja rozwiązań stosowanych przez polskie przedsiębiorstwa w zakresie rozwoju przywódców oraz ocena stopnia ich zaawansowania, projekt badawczy nr N N115 002538. | pl_PL |
dc.rights | Creative Commons Uznanie autorstwa na tych samych warunkach 3.0 Polska | |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0/pl/legalcode | |
dc.subject | rozwój przywódców | pl_PL |
dc.subject | przywództwo | pl_PL |
dc.title | Rozwój zdolności przywódczych w polskich przedsiębiorstwach w świetle badań empirycznych | pl_PL |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | pl_PL |
dc.contributor.organization | Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu | pl_PL |
dc.description.eperson | Katarzyna Grzesik | |
dc.rights.DELETETHISFIELD | info:eu-repo/semantics/openAccess | |