Rola przywództwa w procesie zarządzania zmianą

Abstract
Celem artykułu jest określenie roli przywództwa w procesie zarządzania zmianą, z uwzględnieniem wpływu pandemii COVID-19 na skuteczność zastosowania klasycznych teorii zarządzania zmianą w nowej rzeczywistości biznesowej. Podstawą rozważania była analiza obecnego stanu wiedzy oraz badań w tym obszarze. Przeanalizowano również pozycję przywódcy zmian w popularnych koncepcjach zarządzania innowacją. Rozważania stanowią próbę odpowiedzi na pytanie, jaka jest rola liderów we współczesnych transformacjach przedsiębiorstw.
Description
Keywords
Citation
W. Grzybowska, Rola przywództwa w procesie zarządzania zmianą, Akademia Zarządzania 2021, 5(2), s. 70-86
Belongs to collection